Swyddi gwyrdd
Gwaith sy’n helpu i leihau effaith amgylcheddol, cefnogi sero net neu helpu cymunedau a diwydiannau i addasu. Mae llawer yn swyddi cyfarwydd a gymhwysir mewn ffyrdd newydd.
Mae sgiliau gwyrdd yn agor cyfleoedd gyrfa newydd ar draws Gogledd Cymru. Archwiliwch y sgiliau, y rolau a’r llwybrau a all eich helpu i feithrin gyrfa werth chweil a chwarae rhan yn nyfodol gwyrddach y rhanbarth.
Gall sgiliau gwyrdd eich helpu i gael mynediad at gyfleoedd newydd, addasu wrth i ddiwydiannau newid a chyfrannu at Ogledd Cymru sy’n fwy cynaliadwy.
Gallant eich helpu i:
Mae cysylltiad agos rhwng swyddi gwyrdd a sgiliau gwyrdd, ond nid ydynt yr un peth. Gall deall y gwahaniaeth eich helpu i weld sut mae cynaliadwyedd yn creu cyfleoedd newydd ar draws ystod eang o rolau a diwydiannau.
Gwaith sy’n helpu i leihau effaith amgylcheddol, cefnogi sero net neu helpu cymunedau a diwydiannau i addasu. Mae llawer yn swyddi cyfarwydd a gymhwysir mewn ffyrdd newydd.
Y galluoedd technegol, ymarferol, digidol a throsglwyddadwy sy’n helpu diwydiannau i weithio’n fwy cynaliadwy ac ymateb i dechnolegau newydd.
Ynni adnewyddadwy
Dal hydrogen a charbon
Adeiladu ac ôl-osod
Yr amgylchedd ac adnoddau naturiol
Amaethyddiaeth gynaliadwy
Economi gylchol a gwastraff
Awdurdodau lleol a gwasanaethau cyhoeddus
Mae Gogledd Cymru yn gartref i gyfleoedd cynyddol mewn ynni adnewyddadwy a charbon isel. Mae cyflawni prosiectau ynni newydd angen pobl a all gynllunio, adeiladu, gosod, cynnal a rheoli’r dechnoleg, yn ogystal â’r rhai sy’n cefnogi prosiectau y tu ôl i’r llenni.
Ynni adnewyddadwy
Dal hydrogen a charbon
Adeiladu ac ôl-osod
Yr amgylchedd ac adnoddau naturiol
Amaethyddiaeth gynaliadwy
Economi gylchol a gwastraff
Awdurdodau lleol a gwasanaethau cyhoeddus
Mae angen cymysgedd o wybodaeth dechnegol, profiad ymarferol a sgiliau trosglwyddadwy ar ddiwydiannau gwyrdd. Gall y galluoedd hyn gefnogi rolau ar draws llawer o sectorau.
Sgiliau i osod, gweithredu, cynnal a gwella technolegau carbon isel, seilwaith a systemau ynni.
Gwybodaeth a ddefnyddir i fonitro amgylcheddau, rheoli adnoddau naturiol a deall effaith gwahanol weithgareddau.
Gall offer digidol, data a dadansoddi helpu sefydliadau i fonitro perfformiad, gwella effeithlonrwydd a gwneud gwell penderfyniadau.
Mae sgiliau cynllunio, cydlynu a chyflawni yn helpu sefydliadau i reoli prosiectau, adnoddau a newidiadau mewn ffyrdd o weithio.
Mae’r gallu i ddeall heriau, asesu opsiynau a datblygu atebion ymarferol yn werthfawr ar draws rolau gwyrdd.
Mae gweithio’n effeithiol gyda chydweithwyr, cwsmeriaid a chymunedau yn helpu i droi syniadau a chynlluniau yn gamau gweithredu llwyddiannus.
Myth yn erbyn realiti
Mae angen sgiliau gwyrdd ar draws llawer o swyddi a diwydiannau cyfarwydd. Wrth i sefydliadau fabwysiadu technolegau glanach a ffyrdd mwy cynaliadwy o weithio, mae rolau presennol yn newid ac mae sgiliau newydd yn dod yn rhan o waith pob dydd.
Gallai hynny olygu:
Nid yw gyrfa werdd yn cael ei diffinio gan deitl y swydd. Mae’n ymwneud â sut mae eich sgiliau yn cyfrannu at ffordd fwy cynaliadwy o weithio.
Dysgwch fwy am yrfaoedd gwyrdd yng Ngogledd Cymru, gan gynnwys y sectorau sy’n creu cyfleoedd, y sgiliau y mae ar gyflogwyr eu hangen a’r gwahanol rolau a allai fod yn rhan o ddyfodol gwyrddach.
Dewch o hyd i gyfleoedd er mwyn datblygu eich sgiliau, o addysg lawn amser a rhan amser i gyrsiau byr a hyfforddiant arbenigol.
Dewch o hyd i gyfleoedd i gyfuno hyfforddiant ymarferol mewn swydd sydd hefyd yn eich caniatáu i astudio.